pravo

Bol som ručiteľom jednému známemu v slovenskej sporiteľni pri čerpaní úveru

Dobrý deň, dostala som sa na Vašu stránku a touto cestou využívam možnosť o právnu pomoc.Pracujem v štátnej správe. Od 1.7.2005 som bola rozhodnutím riaditeľa poverená funkciou zástupcu vedúceho. Dňa 14.11.2006 mi bolo doručené rozhodnutie, v ktorom stálo, že riaditeľ, oprávnený podľa § 3 zákona č. 200/1998 Z.z. v spojení s ustanoveniami čl. 2 ods. 7 bod 5 a 6 prílohy č.1 k rozkazu ministra financií SR (tam sa hovorí len o tom, čo je v právomoci riaditeľa)rozhodol takto, že podľa § 33 ods.2 v spojení s usatnovením § 34 ods.1 písm f, ods.7 zákona č.200/98 som odvolaná z funkcie zástupcu a podľa ustanovení § 34 ods.3 som prevedená na inú funkciu (obyčajný referent). V odôvodnení rozhodnutia stojí, že riaditeľ konal na základe oprávnenia vyplývajúceho z ustanovenia § 3 v spojení s ustanoveniami § 34 ods. 1 písm. f zákona 200/1998, čl.2 ods. 7 bod 5 a 6 prílohy č.1 k rozkazu ministra financií. Voči rozhodnutiu sa môžem odvolať do 15 dní, čo mienim aj urobiť, nakoľko mi nie je známy dôvod odvolania. Po podrobnom preštudovaní som v rozhodnutí našla aj niekoľko chýb, týkajúcich sa paragrafov. Konkrétne § 34 ods.1 písm.f (podľa môjho názoru, tam malo byť uvedené písmeno e) a tiež § 34 ods.3 - nakoľko som v stálej štátnej službe, tak tam mal byť uvedený odsek 4 a nie 3. Touto cestou by som Vás chcela poprosiť o radu, v akom duchu napísať to odôvodnenie, pretože podľa slov vedúceho každý bol s mojou prácou spokojní a ani on nevie dôvod môjho odvolania. Ďakujem

Dobrý deň, chcel by som sa opýtať, či sa dá do kúpnej zmluvy (ide o nehnuteľnosť) doplniť, prípadne dopísať ručne perom nejaký článok, resp. jedna veta týkajúca sa vysporiadania pozemku (jedná sa o panelák v podielovom spoluvlastníctve obyvateľov bytov, no pozemok pod panelákom stále patrí mestu). Ďakujem.

Prosím o pomoc v tomto prípade:dostala som dnes výpoveď zo zamestnania podľa Zákonníka práce § 63 ods.1,pímeno b/,s výpovednou dobou 2 mesiace. Avšak v pracovnej zmluve mám uvedenú výpovednú dobu 3 mesiace.Platí preto Zákonník práce, alebo pracovná zmluva? Ďakujem za pomoc Gabriela